Sage Personalwirtschaft
Die Anforderungen an Personalarbeit steigen von Jahr zu Jahr – gerade auch in kleinen und mittelständischen Unternehmen, Betrieben und Verwaltungen. Für diese gestiegenen und immer komplexer werdenden Anforderungen benötigen Sie einen zuverlässigen Partner an Ihrer Seite – die Sage Personalwirtschaft.
Produktübersicht
Ihre Mitarbeiter sind Ihr wichtigstes Kapital
Die Sage Personalwirtschaft erfüllt alle Anforderungen eines modernen, leistungsfähigen und hochprofessionellen Personalwesens: von der Entgeltabrechnung bis zur Kostenplanung, ganz gleich, wie groß das Unternehmen, der Betrieb oder die Verwaltung ist. Mit dieser Komplettlösung und allen integrierten Modulen sowie dazugehörendem Service, können Sie ihre Mitarbeiter effektiv managen.
Personalabrechnung
Mit dem Modul Personalabrechnung haben Sie wir Ihnen größtmögliche Sicherheit und Transparenz bei Ihrer Lohn- und Gehaltsabrechnung und sorgen damit für einen reibungslosen Ablauf bei einem der wichtigsten und sensibelsten Bereiche in Ihrem Unternehmen, der Entgeltabrechnung.
Dabei sorgt Sage dafür, dass Sie Ihre Abrechnung zu jeder Zeit auf Basis der aktuellsten Gesetzgebung durchführen können, denn die Software verfügt selbstverständlich über alle erforderlichen amtlichen Zulassungen und Prüfungen wie das GKV-Zertifikat (ITSG-Zertifikat) oder die OFD-Prüfnummer.
Bewerbermanagement
Der zunehmende Fachkräftemangel macht es für kleine und mittelständische Unternehmen zusehends schwieriger, das passende Personal zur rechten Zeit zu finden. Zudem konkurriert der Mittelstand immer häufiger mit Großunternehmen um Personal, da Großunternehmen den Bewerbern oftmals bessere Angebote hinsichtlich Image, Sicherheit und Vergütung machen können.
Reisekosten
Mit dem Reisekosten-Modul verringern Sie den hohen administrativen Aufwand Ihrer bisherigen Reisekostenabrechnung auf ein Minimum und verkürzen somit zusätzlich die entsprechende Bearbeitungszeit. Denn mit dieser Software-Lösung kann die Abrechnung von Dienstreisen wesentlich automatisiert werden. Das bisherige hohe Papieraufkommen für Reiseanträge, Belege, Reisedaten und Hinterfragung fehlender wichtiger Angaben wird damit der Vergangenheit angehören.
Zeitwirtschaft
Der effiziente Mitarbeitereinsatz in Unternehmen gewinnt zunehmend an Bedeutung. Zudem erfordern flexible und unterschiedliche Arbeitszeitmodelle exakte Mitarbeiterplanung und Überwachung. Aus diesem Grund gewinnt das Thema Zeitwirtschaft zunehmend an Relevanz für Personalwirtschaftssysteme.